Les organisations sont désormais incitées (voire contraintes) à intégrer les principes du développement durable (DD) dans leur stratégie. Ce constat s'impose aux grandes entreprises (GE), mais également de plus en plus aux petites et moyennes entreprises (PME), notamment en raison de leur rôle de sous-traitants de ces GE. Or, parmi les conseillers des dirigeants de PME, l'expert-comptable joue un rôle clé dans les étapes importantes de la vie de l'entreprise (démarrage, développement d'activité, cession, etc.). Par ailleurs, les instances professionnelles de l'expertise comptable motivent leurs adhérents à développer des compétences spécifiques de manière à être en capacité d'accompagner leurs clients sur la voie du développement durable. Aussi, nous proposons de questionner ce rôle " attribué " aux experts-comptables de facilitateurs de la mise en place du DD dans les PME au travers d'une étude exploratoire qualitative basée sur des entretiens menés avec quatorze experts-comptables français au cours du printemps 2010. Notre analyse montre un décalage entre (1) la littérature et les organismes professionnels incitant les experts-comptables à s'impliquer dans le conseil en DD dans une optique de diversification de leurs activités et (2) le discours des experts-comptables rencontrés sur le terrain. Ces derniers sont certes sensibilisés à la question du DD, mais, pour autant, ne l'intègrent que très marginalement dans leurs pratiques professionnelles et ce, tant en interne qu'en externe, leurs clients n'étant pas explicitement en demande de ce type de conseils. Par ailleurs, il ressort de notre étude la nécessité d'une formation initiale et continue des experts comptables en matière de DD ou, au moins, d'une sensibilisation.