Bien-être au travail et performance globale en PME

Abstract : Le Management 4.0 s'appuie sur la confiance, l'autonomie et la reconnaissance. La confiance, le sens au travail pour les salariés, l'engagement, sont des leviers forts d'attractivité pour les entreprises et une demande croissante de chacun pour le travail de demain.
Document type :
Conference papers
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https://hal-emse.ccsd.cnrs.fr/emse-01494578
Contributor : Florent Breuil <>
Submitted on : Thursday, March 23, 2017 - 4:24:08 PM
Last modification on : Wednesday, April 3, 2019 - 1:10:19 AM

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  • HAL Id : emse-01494578, version 1

Citation

Sandrine Berger-Douce. Bien-être au travail et performance globale en PME . 10ème Biennale du Design : Semaine Biennale to Business: La performance par le bonheur ?, Mar 2017, Saint Etienne, France. ⟨emse-01494578⟩

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